“怎么说？”

　　“他在外贸部十二年了，手下不知道养了多少个像你这样的'顾问'。”席勒摇摇头，“每个人都以为自己是他最重要的合作伙伴，但其实……你懂的。”

　　维尔纳点点头。

　　他当然懂。在这个游戏中，没有永远的朋友，只有永远的利益。

　　但这又如何？维尔纳有的是信心，在这个权力网络中站稳脚跟。他有前世的知识，有系统的帮助，更有敏锐的商业嗅觉。

　　最关键的是，他知道历史的走向。

　　柏林墙很快就要建起来了，到那时，整个格局都会改变。在那之前，他必须积累足够的财富和人脉。

　　想到这里，维尔纳加快了脚步。时间不多了，每一分钟都很珍贵。

　　************************

　　下午三点。

　　维尔纳站在特种物资公司的门前，手里拎着一个黑色公文包。

　　公司坐落在亚历山大广场附近的一栋灰色建筑里，门口挂着“人民特种物资进出口公司”的铜牌，下面还有一行小字：“服务于人民，服务于社会主义建设”。

　　“维尔纳·贝特利希同志？”一个戴眼镜的中年男人从楼里走出来，“我是办公室主任弗兰克。克莱因科长已经打过招呼了。”

　　“弗兰克同志，您好。”维尔纳握了握他的手。

　　弗兰克上下打量着维尔纳，眼神中带着那种东德官僚特有的谨慎和好奇。

　　“跟我来吧，先办理入职手续。”

　　两人走进大楼。一楼大厅里贴着各种标语：“为实现五年计划而奋斗！”“让西方资本主义见识社会主义的力量！”墙角还放着一个红色的意见箱。

　　“我们公司主要负责特殊商品的进出口，”弗兰克边走边介绍，“我们的技术顾问都是专家级的。像你这种……”他停顿了一下，显然在措辞，“有特殊渠道的人才，公司正需要。”

　　二楼的办公室里，弗兰克从文件柜里拿出一沓表格。

　　“填一下这些表格。姓名、年龄、学历、工作经验……”弗兰克递过来一支钢笔，“职位是技术顾问，月薪300马克，另外每笔业务有提成。”

　　维尔纳接过表格，快速浏览。

　　这些都是标准的国营企业入职表格，没什么特别的。

　　他填写时故意在“工作经验”一栏写得模糊一些——“贸易咨询”、“技术服务”这类含糊的词汇。

　　“对了，”弗兰克压低声音，“克莱因科长说你马上就有项目要做？”

　　“是的。造船厂的慰问项目。”

　　弗兰克的眼睛亮了：“那可是大客户！造船厂的工人们为国家建设流血流汗，确实应该得到慰问。”

　　虚伪的话，但维尔纳配合地点头：“是的，工人同志们辛苦了。”

　　“具体需要什么商品？”

　　“主要是一些咖啡，巧克力，糖果之类。”

　　“明白了。”弗兰克点点头，“对了，造船厂那边的具体需求清单有吗？”

　　维尔纳从公文包里拿出一份文件：“这是初步清单。200公斤咖啡，100公斤巧克力，50公斤糖果。”

　　“数量不少啊。”弗兰克说，“按正常程序，需要层层审批，至少要一个月。”

　　“克莱因科长说可以走特殊通道。”

　　“那就没问题了。”弗兰克点头，“有克莱因科长的话就好办。不过……”他停顿了一下，“你确定能搞到这些货？”

　　维尔纳笑了：“弗兰克同志，您觉得我会拿这种事开玩笑吗？”

　　“当然不会，当然不会。”弗兰克连忙摆手，“我只是确认一下流程。这样吧，我现在就给造船厂打电话，约个时间实地考察。”

　　“实地考察？”

　　“是的，按规定，慰问项目需要了解工人的实际需求，确保采购的物品真正有用。”弗兰克解释道，“当然，这主要是走个形式。”

　　维尔纳明白了。

　　这是整个操作中最关键的一环——如何让一笔明显的牟利行为，披上合法的外衣。

　　*******************

　　下午两点，造船厂。

　　维尔纳跟着弗兰克走进厂区。

　　巨大的船坞里，工人们正在焊接船体，火花四溅。空气中弥漫着金属的味道和机油的气味。几个戴着安全帽的工程师，正在图纸前讨论着什么。

　　“同志们辛苦了！”弗兰克对着正在工作的工人们挥手致意。

　　工人们抬头看了看，礼貌地点点头，然后继续埋头工作。

　　厂长办公室里，一个五十多岁的秃顶男人热情地迎接他们。

　　“弗兰克同志，欢迎欢迎！”厂长握着弗兰克的手，“听说上级要慰问我们的工人？”

　　“是的，格里默厂长。”弗兰克介绍道，“这位是维尔纳·贝特利希同志，特种物资公司的技术顾问，专门负责采购工作。”

　　格里默厂长看了看维尔纳，眼神中带着一丝疑惑。维尔纳太年轻了，不像是那种有经验的采购专家。

　　三人在厂长办公室里坐下。

　　格里默的秘书送上了咖啡——东德代用咖啡，味道寡淡。

　　“格里默同志，”弗兰克拿出一份文件，“这是慰问项目的具体方案。请您过目。”

　　格里默接过文件，仔细看了看。文件写得很正式，标题是《关于慰问人民造船厂劳动模范的实施方案》，里面详细列出了采购清单和分配办法。

　　“咖啡，巧克力，糖果……”格里默念着，眼神越来越兴奋，“这些东西，工人们一定会喜欢的！”

　　“当然，”维尔纳补充道，“这些都是给表现突出的劳动模范的。”

　　“理解，理解。”格里默点头，“不能搞平均主义，要奖励先进，鞭策后进。”

　　弗兰克满意地笑了。这个格里默厂长很上道，知道怎么配合演戏。

　　“预算有多少？”格里默问出了核心问题。

　　弗兰克和维尔纳对视了一眼。

　　“按照国家定价，”弗兰克说，“整个项目预算5000东德马克。”

　　格里默皱了皱眉：“5000马克……不少啊。我们厂的奖励基金够吗？”

　　“格里默同志不用担心，”弗兰克胸有成竹地说，“这笔费用走的是'工人福利专项资金'，不占用您厂里的预算。”

　　工人福利专项资金——这是克莱因科长的杰作。

　　利用外贸部的特殊权限，从国家专项资金里拨出一笔钱，名义上是为了改善工人生活，实际上是为了给他们的牟利行为，提供资金来源。

　　“那太好了！”格里默松了口气。

　　维尔纳心想，整个操作过程，确实设计得天衣无缝：

　　资金来源合法，来自工人福利专项基金。

　　采购程序合规，通过国营外贸公司。

　　分配对象正当，给劳动模范和优秀工人。

　　政治意义正确，体现社会统一党对工人的关怀。

　　而在这些冠冕堂皇的外衣下，克莱因和维尔纳都大赚一笔。

　　“那么，什么时候完成采购？”格里默问。

　　“一周内。”维尔纳自信地回答。

　　实际上，他已经通过各种渠道安排好了。

　　货源从雷纳德·穆勒那里拿，通过教会的慈善渠道运输。整个采购网络已经准备就绪。

　　“这么快！”格里默很高兴，“工人们知道了一定很高兴。”

　　“为人民服务嘛。”维尔纳谦虚地笑笑。

　　三人又聊了一会儿具体的交货和分配细节。格里默表现得非常配合，显然对这个“慰问项目”十分满意。

　　离开造船厂的路上，弗兰克拍了拍维尔纳的肩膀：“不错，小伙子。格里默很满意。”

　　“那就好。”维尔纳点头，“我最担心的就是客户不满意。”

　　“放心吧，这种好事，谁会不满意？”弗兰克笑着说，“对了，货款什么时候到位？”

　　“明天克莱因科长就会安排资金划拨。”

　　弗兰克满意地点头。作为办公室主任，他当然也有自己的那一份“好处”。

　　维尔纳看着远处的工厂烟囱，心中涌起一阵复杂的情绪。

　　从表面上看，这确实是一件好事。

　　工人们将得到他们梦寐以求的商品，格里默厂长有了政绩，克莱因科长和他自己也赚到了钱。似乎是一个皆大欢喜的结局。

　　但维尔纳清楚，这种“皆大欢喜”的背后隐藏着深层的问题。

　　国家的资金被以“福利”的名义挪用，巨额差价被权力网络私分，而真正创造价值的工人们，得到的只是残羹剩饭。

　　不过，这些都不是他需要考虑的问题。

　　在这个体系中，他只需要扮演好自己的角色——一个高效的“白手套”。!!！